Zaměstnancům letos vzrostou mzdy v průměru o 1 050 korun měsíčně, z toho je základem navýšení tarifních tříd v průměru o 450 korun. Pokud se firmě bude dařit, mohou zaměstnanci očekávat v průběhu roku odměny za dobré hospodářské výsledky. Nová kolektivní smlouva bude platit následující tři roky.

Letošní vyjednávání kolektivní smlouvy bylo oproti minulému roku odlišné. „Vyjednávali jsme základní část kolektivní smlouvy, která je platná po dobu tří let a následně přílohy související s kolektivní smlouvou. Pro příští rok jsme si nastavili priority vyjednávání: maximální zvýšení základního růstu, navýšení tarifu, odměna za nepřetržitost pro směnové zaměstnance a další záležitosti. Dnes můžu konstatovat, že se nám podařilo pro zaměstnance Třineckých železáren dohodnout solidní nárůst mezd a další výhody,“ komentoval výsledek dohody předseda ZO OS KOVO TŽ František Ligocki.

Huť bude i letos investovat do obnovy výrobních zařízení, vydělat si musí také na ekologický provoz a zlepšování kvality výrobků. Třinecké železárny plánují do roku 2019 investovat do modernizace a obnovy zařízení asi 12 miliard korun. Z toho dvě miliardy představují ekologické akce.

Průměrná mzda v roce 2015 v huti přesáhne 29 tisíc korun, což je o téměř 5 tisíc více než očekávaný průměrný výdělek v Moravskoslezském kraji podle dat Českého statistického úřadu. 
V Třineckých železárnách pracuje 7 100 lidí, a to včetně provozů v jiných městech.